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  • 编码歧视 Coded Bias(2020)全集观看
  • 编码歧视 Coded Bias(2020)

    标签:
    纪录片
    类型:
    电影
    导演:
    莎里妮·坎塔雅
    主演:
    评分:
    9
    剧情:
    Exploring the fallout of MIT Media Lab researcher Joy Buolamwini’s startling discovery that facial recognition does not see dark-skinned faces accurately, and her journey to push for the first-ever legislation in the U.S. to govern against bias in the algorithms that impact us all....

比较讲究的纪录片。“我们都在被脸部识别监控;唯一区别就是,钟果对这件事是透明的,而霉果不是。”大实话给五星!

HIFF人脸识别技术隐含的种族与性别歧视,及其广泛使用造成的各行业人权侵犯问题。人不能被算法反控制。而在大洋彼岸某个大国,所有的公民已经接受了时刻被监控,还为支付宝人脸识别功能的便捷而感到骄傲……部分观点还是局限,这种议题哪里缺席讨论就哪里误会加深,有什么办法呢哎……

此片充分展现了美英自由主义进步政治、多元化、国内种族正义斗争,与他者化中国/中国人的并行并举。从刻意的无厘头中文翻译(只为表明这是“中国”),到对中国制度的想当然,到采访这唯一一个惊世骇俗的奇葩中国人(号称要感谢信用积分帮助她有效择友)——纪录片最后,美国英雄说,他们和全球反监视斗士站在一起,胜利属于他们。这就很清楚了,“中国”对于这个纪录片的主体而言,一开始就在这场斗争之外。一开始就是他者。一开始就没有相应的人性。是反乌托邦的平行宇宙。用来侧目,用来酝酿,用来自我鞭策。这其实也都无所谓——如果中国不是一个真实的地方,中美关系不是真实的地缘政治,中国人不是血肉的行在这个地球的人。

我竟然被一个靠信用记录交友的傻逼代表了

在没接触相关的学术探讨之前可能会觉得这部片子角度新颖,现在会觉得只是记录了几个主人公为发声作出的努力,在引导大众重新审视“人脸识别”/AI/算法技术上没有推进。我在想,也许目前传统纪录片形式并不适合去表达这个话题,因为观众已经适应了这个环境,需要更大的“刺激”才能激发辩证思考,形式创新尤为重要。比如互动纪录片DoNotTrack,multimediaprojectStealingURFeelings就用更简短的篇幅和互动形式让观众自发地意识到目前算法技术的问题。

有关算法偏见在面孔识别,治安,教育,法律等领域的讨论。有趣的是研究算法偏见和推动立法的主角是一色的女性研究者,和socialdilemma里面负责产品技术的白男形成了鲜明对比。

对于行业内的人这部纪录片有点太过于浅显了,翻来覆去的缺点和风险已经说了很多次了,但这个世界也不会因此变好。

觉得讨论还是流于表面,稍显杂乱。

73/100

科幻片中的世界已经到来,只是尚未平均地实现在所有人身上。而更糟糕的是,现实是反着来的,更以效率而非道德为准的算法,会先作用在社会底层的人们,在不知不觉中,将你分级分类。而这以科技发展为名的趋势,目前却毫无对其有力监管监督的机构...

“Intelligencewithoutethicsisnotintelligenceatall”

提出了值得探索的观点,以及适当的话题兴趣,尚可一看。但短短时间内,受访者与镜头开始不断飘摇,别国、AI、数据隐私、新闻事件...一篮子装,就想法太多角度太乱;这些提出最终没有归拢到问题本身,比较可惜,也值得更多挖掘。

纪录片本身就是对中国的bias。立意题材结局都挺好的,缺偏要踩这么一脚。

当年刚入职前东家的时候,师傅说,我们现在做的这些项目,说小了必须要经过AlgorithmicImpactAssessment,说大了要做好准备随时上国会hearing的,所以每次选择你们的模型调整你们的代码的时候都要想好怎么解释。那句话我记到现在。

有讲到bigbroiswatchingyou然后用了一些泥岗去年下半年的footage很update了然而字幕打出来还是难以避免后面跟着逗号柴纳忍不住想泥岗观众如果见到又该不开心了吧

这类纪录片的通病是提出一个自以为是,似是而非的问题然后不断重复,其实也毫无解决方案。对技术的理性乐观并想办法在发展中解决问题才是答案。问题出现的时候焦虑是没有用的,简单粗暴的交给立法和所谓人民运动更没有用...

算法系统对少数/弱势群体的不公正应该被认识到和怎样解决。今年看到的好几部纪录片都在探讨技术的道德漏洞。这是有必要的,可惜这部片拍得有点乱。

你以為大數據是準的是中立的嗎?不!大數據就沒脫離數據本質,Garbagein,garbageout,很多時候,我們太多人有太多偏見,有意的無意的惡意的,都是偏見,這些都丟給AI學習,自然他們就是更糟糕的AI,這一點是我之前沒有思考過的,也是看完此片學習到的新的視角!片中舉了許多美國的慘痛案例,值得深思.

3.5算法是黑洞,吸收一切,不在乎逻辑、也不在乎道德。性别歧视、种族歧视、人权等隐忧经由算法包装后,大摇大摆地横行。关于我们郭嘉的部分,些许失实,对我们信用体系和人脸识别之间的理解还是太粗暴了。

偏见始终会有,不信你看看你们的中国偏见

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    主演:
    类型:
    儿童
    地区:
    暂无
    评分:
    4
    简介:
    期望越大,失望就越大。这节目糊一半归功于马东和米未的傲慢,司马剪辑和强逼选歌;另一半归功于阴阳人张亚东的拉踩。一手好牌打的稀烂,把“摇滚乐不可能互相比赛”的观点诠释的更加到位。这季乐队总体水平高去年一个档次,但更多好乐队根本没有表演的机会,然后就是奇葩改编奇葩合作,想方设法学三流综艺蹭各种渠道的流量热度,忘了去年能出圈靠的是乐队本身作品够硬。今年出了五条人这匹黑马,就反复薅人家热度,薅也就是算了,嘴上却不尊重这支中国最具诗意和市井气息的乐队,悲哀,中国曾是几度是世界上最热爱诗歌的国度,如今也是世界上最不需要诗歌的国家。马东真挺让人失望的,成功后反而更傲慢偏见了,还有人见人烦的综艺混子臧鸿飞,阴阳人张亚东,好感败尽。最后给三星,一星给德夏以及其他优质音乐up主,一星给五条人重塑等,一星给情怀。...
    评论:
    就目前节目表现来讲,我喜欢重塑的音乐风格和态度,但不喜欢与人谈论沟通时的态度。看到弹幕讲觉得他们有文化,认为他们装的人就是听不懂。我认为将自身专业领域带来的自信凌驾表现于生活中是不太聪明不太有文化的做法,所以又有弹幕说装是有道理的。无论你再小众再自嗨,态度这东西应该表现表达在你的领域专业中。不是做任何一件事情都需要去强化的,过于严谨的专业感会给我说教紧绷的感觉。你可以才华的傲气,可以有音乐的态度,但我认为可以在音乐上表现。也适合面对采访和镜头的表达,华东是不是略显矛盾了呢?我承认我有点挑刺的含义,我见过和相处过所谓有文化的人绝大部分是有持才自傲的态度,但不会脱离于生活,柔和包容看待身边的人和事。懂得越多,懂的越不多的确是很多所谓有文化的人的感悟。所以观众们,如果有复活,让我们为五条人投票吧!
    垃圾堆里面找东西吃?

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